每个行业每个岗位都有出众的人，也有平凡的人。相同的年龄，有人已经是公司高管，拿着高薪;有的人还沉浸在最底层，拿着微薄的薪水。
而身边很多选择做亚马逊的卖家，很大一部分是因为遇到了职业瓶颈，走上了这条不一样的路线。有的人出来之后确实做得还不错，但有些人却发现还不如以前上班的时候。为什么会这样呢?
因为你的习惯就一直没有改变过，在公司上班，你是搬砖工，日复一日，年复一年，每天干着同样的事情，朝九晚六，偶尔加加班。出来做亚马逊还是一样，每天的工作还是非常机械化，没有技术含量。你的产品是抄别人的，你的listing也是复制别人的，广告投放没法抄，ACOS就变得很高，导致挣不到钱，然后骂亚马逊是吸血的鬼。
但是我们是不是应该扪心自问一下，当你入行做亚马逊之后，你的水平和能力提升了吗?你有没有自己的核心竞争力?你的选品能力如何?你的数据分析能力提高了吗?
如果没有，活该你做得不好!现在跨境电商行业的竞争越来越大，00后都开始出来工作了，如果我们继续保持这种状态，今后别说做亚马逊，出去找工作都找不到啦。
那么作为亚马逊运营，我们应该努力提高哪些能力呢?
选品能力
“七分靠选品，三分靠运营”，这个大家都知道。但是我们真的用心去选过产品吗?我们每天花在选品上的时间有多少?调研的竞品数量有多少?有没有认真分析过竞品的好评和差评?有没有分析过产品的市场有多大，利润是几何?
如果以上工作你都没做过，天上掉馅饼都砸不到你头上。“百病成医”，选品也是一样，没有人敢保证自己选中的选品就能被打爆，但是日积月累的经验可以让你做到无限接近。
文案写作能力
好的产品+有意思的文案+结合亚马逊的巨大的流量，就能形成非常不错的成交转化了。
在编辑listing时我们要明白，据大数据显示，平均消费者在浏览一个产品简介的时间约在三秒，这三秒期间能否吸引消费者是产品被选择与否的关键。
同时我们的服务应该追求更加地道和专业化，优质的文案无疑会让listing的转化率变得更高。遇到订单问题或账户状况，和客户或者亚马逊客服沟通的时候，你用专业的语言与对方沟通，买家的购物体验感自然提升了。
数据分析能力
店铺数据没法照搬别人，只能靠自己。亚马逊后台提供各种数据报表，可以分析流量、销售额、转化率和广告数据。这就需要我们拥有从大量的数据中发现问题、解决问题的能力。
我们可以从网上找到学习方法，也可以参加线下相关培训，但最重要的是需要自己去实践、摸索，然后总结。如果把这些技能变成自己的能力，那你就是不可取代的。
控制局势的能
很多运营人会为自己的处境感到委屈，认为自己整天忙忙碌碌的工作，却发现工作成效并不大。其实，我们的忙碌，有时是因为我们思考的问题太过狭窄，缺乏宏观意识。
在做运营时我们要考虑的因素并不仅仅是上传链接这么简单，更多的是要考虑配合整个团队进行，产品团队、物流团队、还有刷单测评团队、资金运转等问题，都应该列入我们的运营范围。
学会把这些点连接起来，然后形成自己的网络，逐渐成长为一名熟练的操盘手，拥有驾驭全局的能力。
除了上面提到的之外，还有许多其他的能力需要培养，人、钱和物都需要知道如何管理。只有这样，我们才能在这个竞争激烈的行业中继续生存下去!